Einfache Preise für Ihr Recruiting
Ein Tarif für alles – oder Sie zahlen nur, was Sie nutzen: Stellenanzeigen, CV-Screening und Kandidatenkontakte. Keine Umsatzsteuer ausgewiesen (gemäß Art. 293 B des französischen Steuergesetzbuchs, CGI).
Alles gebündelt, günstiger als einzeln
Recruiter-Tarif
Für einen Recruiter, der jeden Monat einstellt.
- 2 Stellenanzeigen pro Monat
- CV-Screening & Ranking (1 Recruiter)
- 30 Kandidatenkontakte pro Monat
- 10 empfohlene Kandidaten zu jeder Stelle
- Jederzeit kündbar
Agentur-Tarif
Für Personalvermittlungen und HR-Teams.
- 6 Stellenanzeigen pro Monat
- CV-Screening & Ranking (bis zu 5 Recruiter)
- 100 Kandidatenkontakte pro Monat
- 10 empfohlene Kandidaten zu jeder Stelle
- Jederzeit kündbar
Enterprise
Mehr Stellen, mehr Recruiter oder ein Job-Feed.
- Volumen und Länder gemeinsam vereinbart
- Jobbörsen: Senden Sie uns Ihren Feed
- Rechnung und Auftragsverarbeitungsvertrag
Demnächst verfügbar. Zahlungen im Pro-Bereich sind noch nicht freigeschaltet. Hinterlassen Sie Ihre Kontaktdaten – wir richten Ihr Konto ein und antworten Ihnen per E-Mail.
Zahlen Sie nur, was Sie nutzen
| Produkt | Enthalten | Preis |
|---|---|---|
| 1 Stellenanzeige | 30 Tage online, 10 empfohlene Kandidaten, Aufrufe, Klicks und Bewerber | €19 |
| Paket mit 5 Stellen | 5 Anzeigenkontingente zu je 30 Tagen, einsetzbar, wann Sie wollen, ohne Verfall | €79 |
| CV-Screening Solo | 1 Recruiter, bis zu 1.000 Lebensläufe pro Monat | €29 / Monat |
| CV-Screening Team | Bis zu 5 Recruiter, bis zu 10.000 Lebensläufe pro Monat | €79 / Monat |
| 30 Kandidatenkontakte | Suche im Talent-Pool inklusive, 12 Monate gültig, erstattet bei Absage | €30 |
| Hochschulen & Career Services | Premium für Studierende + Nutzungsbericht für das Career-Team | Kostenlose Testphase, danach auf Anfrage |
Abrechnung
Stellen werden einmal bezahlt
Eine Stelle wird automatisch geprüft und bleibt dann 30 Tage online. Kein Abo, keine Verlängerung. Gekaufte Anzeigenkontingente verfallen nicht.
Tarife laufen monatlich
Tarife und CV-Screening sind monatlich und jederzeit unter „Abrechnung & Rechnungen“ kündbar. Nicht genutzte Stellenanzeigen und Kontakte aus dem Tarif werden nicht in den Folgemonat übertragen.
Erstattet ohne Antwort
Eine Kontaktanfrage, die abgelehnt oder innerhalb von 14 Tagen nicht beantwortet wird, wird Ihren Kontakten wieder gutgeschrieben. Kontaktpakete sind 12 Monate gültig.
Fragen zu den Preisen
Gibt es einen kostenlosen Tarif oder eine Testphase für Recruiter?
Nein. Die Pro-Funktionen sind kostenpflichtig, aber günstig: Eine Stellenanzeige kostet €19 für 30 Tage, CV-Screening gibt es ab €29 im Monat. Hochschulen erhalten eine kostenlose 30-tägige Testphase für eine Klasse.
In welcher Währung wird abgerechnet?
In der Währung des Rechnungslands Ihres Unternehmens: indische Rupien in Indien, Euro in der Eurozone, US-Dollar überall sonst. Keine Umsatzsteuer ausgewiesen (gemäß Art. 293 B des französischen Steuergesetzbuchs, CGI). Für jede Zahlung erhalten Sie eine Rechnung.
Kann ich einen Tarif kündigen?
Ja, jederzeit, unter „Abrechnung & Rechnungen“ in Ihrem Pro-Bereich. Der Tarif bleibt bis zum Ende des bezahlten Monats aktiv. Nicht genutzte Stellenanzeigen und Kontakte aus dem Tarif werden nicht in den Folgemonat übertragen.
Erhalte ich eine Rechnung mit meinen Firmendaten?
Ja, für jede Zahlung eine Rechnung – mit der USt-IdNr. Ihres Unternehmens, wenn Sie sie beim Bezahlen angeben. Die Rechnungen tragen den Vermerk „VAT not applicable – art. 293 B of the French General Tax Code“ (keine Umsatzsteuer, gemäß Art. 293 B des französischen Steuergesetzbuchs).
Wir sind eine Hochschule. Was kostet das?
Eine kostenlose 30-tägige Testphase für eine Klasse, danach eine Lizenz auf Anfrage, je nach Anzahl der Studierenden. Mehr dazu unter Career Services (auf Englisch).
Schreiben Sie Ihre erste Stelle aus
€19 für 30 Tage, 10 empfohlene Kandidaten inklusive.